Сегодня продолжаем тему про анкетирование при трудоустройстве. Как бы первые шесть вопросов я думаю уже дали некий настрой и теперь важно, придерживаясь средней линии, продолжать отвечать на следующие шесть вопросов. Не забудьте, что все вопросы взаимосвязаны друг с другом, и несколько вопросов, которые как бы звучат или выглядят по разному, все равно направлены на выявление наличия или отсутствия какого-либо вашего качества важного для работодателя. Читать далее
Продолжим начатую тему обсуждения всяких нюансов трудоустройства. Не секрет, что не только в Канаде, но и на родине многие работодатели стали продвинутыми и, скажем так, изощренными в способах проверки будущих работников. И потому используют различные анкеты, тесты и прочие штучки вплоть до применения Полиграфа на родине:) Насколько я знаю в Канаде устройство типа Полиграфа используется при найме на работу в полицию. Читать далее
Каждый из вас слышал это словосочетание не раз. И каждый знает что наличие этого самого канадского опыта работы или его отсутствие может очень сказаться на вашем трудоустройстве. Давайте попробуем поговорить об этом, потому как это своеобразное больное место, которое с одной стороны пугает, с другой стороны совершенно непонятно. Так давайте подумаем так ли нужен этот самый опыт или можно обойтись и без него. Читать далее
Всем привет!!! Мы снова встречаемся у Виты в гостях. Сегодня я хочу ответить на вопросы психологов, письма которых я получаю с самых разных уголков России. Еще два года назад я находилась в точно таком же положении как и они- готовилась к переезду, волновалась, переживала, и думала, думала и еще раз думала о своем будущем. Читать далее
В этой связи я получаю много вопросов но, к сожалению, часть из них поступает после того как люди, будь то жильцы или домовладельцы, уже попали в сложную ситуацию. Поэтому я решила описать общие правила, и надеюсь вы найдете что-то полезное для себя.
Естественно что при процессе сдачи в аренду жилья подписывается контракт между домовладельцем и жильцом. Читать далее
Не успела я перед нашим отпуском выйти с этой темой как обещала. Закрутилась и все… Но тема эта мне кажется очень актуальной, потому что она как бы касается всех. Но я думаю не все задумываются над этой темой в разных аспектах, а жаль:) Само собой я здесь выскажу ( напишу) лишь свое мнение. Оно как всегда может сильно диссонировать с мнением большинства, но оно мое мнение:) Читать далее
Как упоминалось ниже, первым канадским работодателем для меня оказалась американская компания Princess Cruises, Vancouver Port Operations.
Итак, немного о круизных компаниях в Ванкувере. Всего их три:
- Princess Cruises
- Holland America
- Royal Caribbean Читать далее
До переезда в Ванкувер у меня был небольшой стаж работы в небольшой туристической компании, известной большой немецкой компании и швейцарской компании. Сам процесс иммиграции шел как по маслу и занял всего 1 год и 7 месяцев (помогли советы друзей и знакомых, подавшихся на федеральную программу и везение как таковое. Плюс не было ограничений по профессиям). Читать далее
Основная работа в Канаде нашлась неожиданно и через ярмарку вакансий BCIT (про нее читайте во второй части рассказа). Для новоприбывшего работа достаточно редкая, но, тем не менее, факт имеет место быть.
Моя должность называется Claims Adjuster (на русском языке – оценщик страхового убытка, что не совсем отражает действительность, поэтому более корректно употреблять слово аджастер). Читать далее
Наши читатели продолжают делиться с вами своим опытом в прохождении иммиграционного процесса:) Сегодня наш читатель Bender ( очевидно родственник Остапа:) прислал рассказ о том, как его любимая жена проходила секьюрити интервью в Москве в посольстве Канады. Секьюрити интервью это такая дополнительная штука, которую проходят далеко не все, в основном это видимо люди, которые были связаны с работой на некоторые госорганы и могли иметь доступ к гостайнам и всему прочему. Читать далее
А
Подскажите пожалуйста,
